PROGRAMA INSTRUCCIONAL
Curso de Actualización Profesional: Formación Docente
Asignatura: Desarrollo de Personal
Total Horas: 16
Año de Elaboración: 2009
Elaborado Por: Dra. Liee Mejías de Pichardo - Lcda. Luisa F. Rodríguez T.
FUNDAMENTACIÓN
Este taller se sustenta en el Modelo Educativo Constructivista, soportado por las Teorías Humanistas y Cognitivas, que proponen estrategias basadas en procesos mentales.
El propósito del mismo es sensibilizar a los participantes en la importancia del Desarrollo Humano, contribuyendo de esta manera a incrementar la calidad de la enseñanza.
OBJETIVOS GENERAL
Concientizar la importancia del Desarrollo Personal, como elemento esencial, para el logro de la excelencia personal y profesional.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
• Analizar la importancia del crecimiento personal y los principios fundamentales, para crecer desde una perspectiva humana.
• Determinar la importancia de superar obstáculos para el crecimiento personal.
• Concientizar la importancia de la autonomía y etapas del crecimiento personal.
• Valorar la importancia de la autoestima y los estilos de comportamiento, para el crecimiento personal y profesional.
• Analizar el perfil actitudinal de una persona proyectada hacia el desarrollo personal.
ESTRATEGIAS DE INSTRUCCIÓN
Se utilizará la combinación de las estrategias instruccionales: directa, cooperativa e individual y las técnicas didácticas tales como: lecturas, trabajo en equipo, ejercicios vivenciales, discusiones, dramatizaciones, lenguaje evocador, pensamiento visual entre otras.
CONTENIDO PROGRAMÁTICO
Sesión 1:
• Crecimiento Personal: Definición e Importancia
• Principios Fundamentales para Crecer desde una Perspectiva Humana.
• La Quinta Disciplina: Maestría personal, Modelos Mentales, visión Compartida, Aprendizaje en Equipo, Pensamiento Sistémico.
Sesión 2:
• Crecimiento Personal: Autonomía y Etapas
• Autonomía: Vida Espiritual, Introspección, Formación Permanente, Socialización
• Etapas: Dependencia, Antidependencia, Independencia e Interdependencia.
Sesión 3:
• Teoría Psicosocial del Desarrollo Humano.
• La Autoestima como elemento estratégico en el Desarrollo Humano del Individuo. Estilo de Comportamiento; Agresivo, Pasivo y Asertivo.
Sesión 4:
• Perfil actitudinal de una Persona Crecida. Principales características actitudinales y posturas. Inteligencia Emocional y Social.
ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN
DIAGNÓSTICA Se realizará al inicio, para determinar conductas de entrada de los participantes y realizar los ajustes en la planificación si es necesario.
FORMATIVA A través del Feed-Back, realizado en las discusiones y en los trabajos escritos.
SUMATIVA A continuación se indica según el plan.
EVALUACIÓN
SESIÓN PROCEDIMIENTOS Y ESTRATEGIAS PONDERACIÓN
1
• Bienvenida.
• Dinámica de presentación y preguntas sobre el constructo Desarrollo Personal
• Presentación de láminas y conversatorio dialógico sobre el Desarrollo Personal y la Formación Docente.
• Lectura de Discusión grupal: Bibliografías Selectas El Cazador de Venados.
• Ejercicio Individual: Test Canales de Comunicación (Los Pies en el Suelo y la Cabeza en las Estrellas. Lair Ribeiro)
• Ejercicio Individual. Test Autoconocimiento (La Inteligencia Aplicada. Dr. Lair Ribeiro)
25%
• Asignación I (10%): Cuadro Aportes de Autores en Desarrollo Personal a entregar impreso.
• Asignación II (15%) Mapa Mental del Proyecto de Vida a enviar a correo electrónico.
2
• Apertura de Presentación: Lectura “Te veo” (La Quinta Disciplina en la Práctica. Peter Senge)
• Presentación de láminas y conversatorio. dialógico sobre Coaching sistémico y ontológico.
• Dinámica Formación de Equipos: Test de Valores.
• Ejercicio grupal sobre Atributos de Docentes
25%
• Asignación III (15%): Inventario de Atributos Docentes. Reporte Grupal.
• Asignación IV (10%) Ensayo El Coaching sistémico y ontológico en Educación a entregar impreso (Individual)
3
• Video de Superación Personal. Tony Méndez
• Lectura de Discusión grupal: Bibliografías Selectas sobre Teoría Psicosocial.
• Lectura de Discusión grupal: Bibliografías Selectas y Estudio de Casos.
• Análisis y Discusión del Video Evolución Humana. Dramatizaciones.
• Ejercicio Grupal: Elaboración de Mapas Mentales Bibliografías Selectas 25%
• Asignación V (5%): Taller Potencialidades Humanas a entregar impreso.
• Asignación IV (20%) Portafolio de herramientas para el Desarrollo Personal. Reporte grupal escrito.
4 • Ejercicio Grupal en Chat/Foro: Preguntas y Respuestas sobre Referencias Selectas en Desarrollo personal.
• Informe Final. 25%
Asignación V (10%): Matriz Foda del Desarrollo Personal de los Docentes y Estrategias
• Asignación VI (15%) Presentación del Perfil del Docente del Siglo XXI
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http://www.youtube.com/watch?v=HTdmvUF1GRA
Blogs:
http://www.magalyuptaeb.blogspot.com
http://www.desarrollohumanolr.blogspot.com
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